Статья 118. Привлечение осужденных к лишению свободы к общественно полезному труду.
1. Осужденные к лишению свободы должны работать в местах и на работах, определяемых администрацией колонии. Осужденные привлекаются к общественно полезному труду с учетом имеющихся производственных мощностей, принимая во внимание при этом пол, возраст, трудоспособность, состояние здоровья и специальность. Осужденные привлекаются к труду, как правило, на предприятиях, в мастерских колоний, а также на государственных или иных форм собственности предприятиях при условии обеспечения их надлежащей охраны и изоляции.
2. Осужденным мужчинам в возрасте свыше шестидесяти лет, женщинам — свыше пятидесяти пяти лет, инвалидам первой и второй групп, больным активной формой туберкулеза, женщинам с беременностью более четырех месяцев, женщинам, имеющим детей в домах ребенка при исправительных колониях, разрешается работать по их желанию с учетом заключения врачебной комиссии колонии.
3. Перечень работ и должностей, на которых запрещается использовать осужденных к лишению свободы, определяется нормативно-правовыми актами Государственного департамента Украины по вопросам исполнения наказаний.
4. Осужденные не имеют права прекращать работу с целью разрешения трудовых и иных конфликтов.
5. Осужденные могут привлекаться без оплаты труда лишь к работам по благоустройству колоний и прилегающих к ним территорий, а также улучшению жйлищно-бы-товых условий осужденных или к вспомогательным работам по обеспечению колоний продовольствием.
К этим работам осужденные привлекаются, как правило, в порядке очередности, в нерабочее время и не более чем на два часа в день.
Статья 119. Условия труда осужденных к лишению свободы.
1. Для лиц, отбывающих наказание в виде лишения свободы, рабочая неделя не может превышать норму продолжительности рабочего времени, установленного законодательством о труде. Время начала и окончания работы (смены) определяются администрацией колонии. Осужденные освобождаются от работы в выходные, праздничные и нерабочие дни, определенные законодательством о труде.
2. С учетом характера выполняемых осужденным работ допускается суммированный учет рабочего времени с тем, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период не превышала нормальное число рабочих часов.
3. Труд осужденных организуется с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, установленных законодательством о труде.
Статья 120. Оплата труда осужденных к лишению свободы.
1. Труд лиц, осужденных к лишению свободы, оплачивается в соответствии с его количеством и качеством. Формы и системы оплаты труда, нормы труда и расценки устанавливаются нормативно-правовыми актами Государственного департамента Украины по вопросам исполнения наказаний.
2. В исправительных колониях на лицевой счет осужденных, выполняющих нормы выработки или установленные задания и не допускающих нарушений режима, зачисляется независимо от всех удержаний пятнадцать процентов, а на лицевой счет осужденных мужчин в возрасте свыше шестидесяти лет, женщин — свыше пятидесяти пяти лет, инвалидов первой и второй групп, больных активной формой туберкулеза, беременных женщин, женщин, имеющих детей в домах ребенка при исправительных колониях, — не менее пятидесяти процентов начисленного им месячного заработка.
Осужденным, отбывающим наказание в воспитательных колониях, участках социальной реабилитации исправительных колоний, колониях минимального уровня безопасности с облегченными условиями содержания, а также осужденным женщинам, которым разрешено проживание за пределами исправительной колонии, на лицевой счет зачисляется независимо от всех удержаний не менее семидесяти пяти процентов начисленного им месячного заработка.
Статья 121. Удержания из заработка или иного дохода осужденных к лишению свободы.
1. Лица, отбывающие наказание в исправительных колониях, из начисленного им заработка, пенсий и иного дохода возмещают стоимость питания, одежды, обуви, белья, коммунально-бытовых и иных предоставленных услуг, кроме стоимости спецодежды и спецпитания.
2. Возмещение осужденными расходов на их содержание осуществляется после удержания подоходного налога и алиментов. Удержания по исполнительным листам и иным исполнительным документам производятся в порядке, установленном законом.
3. С осужденных, злостно уклоняющихся от работы, стоимость питания, одежды, обуви, белья, коммунально-бытовых и иных предоставленных услуг удерживается из средств, имеющихся на их лицевых счетах. При отсутствии у осужденного средств на лицевом счету исправительная колония вправе предъявить ему иск через суд.
Статья 122. Пенсионное обеспечение осужденных к лишению свободы.
1. Осужденные имеют право на общих основаниях на государственное пенсионное обеспечение по возрасту, по инвалидности, в связи с потерей кормильца и в иных случаях, предусмотренных законом.
2. Лица, которым до отбывания наказания назначена пенсия, подлежат государственному пенсионному обеспечению на общих основаниях. Назначенная пенсия перечисляется органами Пенсионного фонда Украины по месту отбывания наказания пенсионера и из нее возмещаются расходы на его содержание в исправительной колонии (питание, вещевое имущество, коммунально-бытовые услуги и прочее), при этом не менее двадцати пяти процентов пенсии зачисляется на лицевой счет осужденного.
3. Время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в стаж: работы для назначения трудовой пенсии после освобождения при условии уплаты ими страховых взносов в Пенсионный фонд Украины в порядке и размерах, предусмотренных законодательством.
4. Осужденные, утратившие трудоспособность во время отбывания наказания, после освобождения их от наказания имеют право на пенсию и на компенсацию вреда в случаях и в порядке, установленных законодательством Украины.
1. Осужденные к лишению свободы должны работать в местах и на работах, определяемых администрацией колонии. Осужденные привлекаются к общественно полезному труду с учетом имеющихся производственных мощностей, принимая во внимание при этом пол, возраст, трудоспособность, состояние здоровья и специальность. Осужденные привлекаются к труду, как правило, на предприятиях, в мастерских колоний, а также на государственных или иных форм собственности предприятиях при условии обеспечения их надлежащей охраны и изоляции.
2. Осужденным мужчинам в возрасте свыше шестидесяти лет, женщинам — свыше пятидесяти пяти лет, инвалидам первой и второй групп, больным активной формой туберкулеза, женщинам с беременностью более четырех месяцев, женщинам, имеющим детей в домах ребенка при исправительных колониях, разрешается работать по их желанию с учетом заключения врачебной комиссии колонии.
3. Перечень работ и должностей, на которых запрещается использовать осужденных к лишению свободы, определяется нормативно-правовыми актами Государственного департамента Украины по вопросам исполнения наказаний.
4. Осужденные не имеют права прекращать работу с целью разрешения трудовых и иных конфликтов.
5. Осужденные могут привлекаться без оплаты труда лишь к работам по благоустройству колоний и прилегающих к ним территорий, а также улучшению жйлищно-бы-товых условий осужденных или к вспомогательным работам по обеспечению колоний продовольствием.
К этим работам осужденные привлекаются, как правило, в порядке очередности, в нерабочее время и не более чем на два часа в день.
Статья 119. Условия труда осужденных к лишению свободы.
1. Для лиц, отбывающих наказание в виде лишения свободы, рабочая неделя не может превышать норму продолжительности рабочего времени, установленного законодательством о труде. Время начала и окончания работы (смены) определяются администрацией колонии. Осужденные освобождаются от работы в выходные, праздничные и нерабочие дни, определенные законодательством о труде.
2. С учетом характера выполняемых осужденным работ допускается суммированный учет рабочего времени с тем, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период не превышала нормальное число рабочих часов.
3. Труд осужденных организуется с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, установленных законодательством о труде.
Статья 120. Оплата труда осужденных к лишению свободы.
1. Труд лиц, осужденных к лишению свободы, оплачивается в соответствии с его количеством и качеством. Формы и системы оплаты труда, нормы труда и расценки устанавливаются нормативно-правовыми актами Государственного департамента Украины по вопросам исполнения наказаний.
2. В исправительных колониях на лицевой счет осужденных, выполняющих нормы выработки или установленные задания и не допускающих нарушений режима, зачисляется независимо от всех удержаний пятнадцать процентов, а на лицевой счет осужденных мужчин в возрасте свыше шестидесяти лет, женщин — свыше пятидесяти пяти лет, инвалидов первой и второй групп, больных активной формой туберкулеза, беременных женщин, женщин, имеющих детей в домах ребенка при исправительных колониях, — не менее пятидесяти процентов начисленного им месячного заработка.
Осужденным, отбывающим наказание в воспитательных колониях, участках социальной реабилитации исправительных колоний, колониях минимального уровня безопасности с облегченными условиями содержания, а также осужденным женщинам, которым разрешено проживание за пределами исправительной колонии, на лицевой счет зачисляется независимо от всех удержаний не менее семидесяти пяти процентов начисленного им месячного заработка.
Статья 121. Удержания из заработка или иного дохода осужденных к лишению свободы.
1. Лица, отбывающие наказание в исправительных колониях, из начисленного им заработка, пенсий и иного дохода возмещают стоимость питания, одежды, обуви, белья, коммунально-бытовых и иных предоставленных услуг, кроме стоимости спецодежды и спецпитания.
2. Возмещение осужденными расходов на их содержание осуществляется после удержания подоходного налога и алиментов. Удержания по исполнительным листам и иным исполнительным документам производятся в порядке, установленном законом.
3. С осужденных, злостно уклоняющихся от работы, стоимость питания, одежды, обуви, белья, коммунально-бытовых и иных предоставленных услуг удерживается из средств, имеющихся на их лицевых счетах. При отсутствии у осужденного средств на лицевом счету исправительная колония вправе предъявить ему иск через суд.
Статья 122. Пенсионное обеспечение осужденных к лишению свободы.
1. Осужденные имеют право на общих основаниях на государственное пенсионное обеспечение по возрасту, по инвалидности, в связи с потерей кормильца и в иных случаях, предусмотренных законом.
2. Лица, которым до отбывания наказания назначена пенсия, подлежат государственному пенсионному обеспечению на общих основаниях. Назначенная пенсия перечисляется органами Пенсионного фонда Украины по месту отбывания наказания пенсионера и из нее возмещаются расходы на его содержание в исправительной колонии (питание, вещевое имущество, коммунально-бытовые услуги и прочее), при этом не менее двадцати пяти процентов пенсии зачисляется на лицевой счет осужденного.
3. Время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в стаж: работы для назначения трудовой пенсии после освобождения при условии уплаты ими страховых взносов в Пенсионный фонд Украины в порядке и размерах, предусмотренных законодательством.
4. Осужденные, утратившие трудоспособность во время отбывания наказания, после освобождения их от наказания имеют право на пенсию и на компенсацию вреда в случаях и в порядке, установленных законодательством Украины.